中産大通信 VOL.104 2019/02/08

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 ┏━┫　中　産　大　通　信　　VOL.104  2019/02/08  　　　 　　┣━┓
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         中産大が実施する研修や中産大施設、
　　　　 人材育成に関する様々な情報をお届けします
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　I N D E X
　　【1】研 修 の お 知 ら せ（２０１９年度研修について）
　　【2】研 修 の お 知 ら せ（２月〜６月開催分）
　　【3】人 材 育 成 耳 よ り 情 報 
　　 編 集 後 記 
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【1】 研 修 の お 知 ら せ（２０１９年度研修について）
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2019年度「中小企業産業大学校研修」決まりました
受講者の募集を開始します

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このたび、ふくい産業支援センター人材育成部（中小企業産業
大学校）では、２０１９年度の研修プログラム４０本を策定し、
研修の申込受付を開始しました。
当大学校の研修プログラムを社員教育の一環として組み入れる
など、社内の人材育成にご活用ください。

なお、２０１８年度に研修を受講された企業の方々には、研修
ラインナップをまとめた２０１９年度の研修ガイドブックを送
付いたします。個別に入手をご希望の方にも送付いたしますの
で、郵便番号・住所、企業名、役職・氏名、必要部数を、下欄
に記載のお問い合わせ先までご連絡ください。


・研修ガイドブックをダウンロードできます。
　http://www.fisc.jp/fiib/2019guide_jinzai.pdf


・研修一覧は下記をご覧ください。
　（チラシダウンロード、申込可能）
　http://www.fisc.jp/fiib/course.html



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【2】 研 修 の お 知 ら せ（２月〜６月開催分）
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２〜６月開催研修のご案内

研修新入社員向け研修などを揃えています

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●『新入社員が知っておくべき「モノづくり現場」の基礎知識』
　〜製造業のどの部門にも必須の基礎知識を学ぶ
　平成３１年４月９日（火）
　http://www.fisc.jp/human-resources/00437/


●『新社会人のための仕事の基本を学ぶ講座』
　〜行動目標を決めて実践！6ヵ月間で実力をつける！
　平成３１年４月１１日（木）１２日（金）、１０月１０日（木）【３日間】　
　http://www.fisc.jp/human-resources/00421/


●『図面の読み方基礎講座』
　〜図面を読むのが初めての方、事務系の方でもわかりやすい！
　平成３１年４月１０日（水）
　http://www.fisc.jp/human-resources/00436/


●『図面の描き方基礎講座』
　平成３１年４月２５日（木）
　http://www.fisc.jp/human-resources/00450/


●『テキスタイル製造の基礎』
　平成３１年５月９日（木）〜５月２８日（火）【６日間】
　http://www.fisc.jp/human-resources/00446/


●『製品開発に必要な織物設計技術』
　平成３１年６月４日（火）〜１３日（木）【４日間】
　http://www.fisc.jp/human-resources/00447/


●『生産管理の基本と改善ポイント』
　〜製造業の基本「ＱＣＤ」を向上させる仕組みを理解
　平成３１年５月２１日（火）・２２日（水）【２日間】
　http://www.fisc.jp/human-resources/00438/


●『ストーリーやこだわりで売る！ブランド構築セミナー』
　〜中小企業だからこそできるブランディング
　平成３１年５月２４日（金）
　http://www.fisc.jp/human-resources/00428/


●『パート・アルバイトの採用、定着と育成』
　〜「人が来ない」・「すぐに辞める」にはワケがある！　
　　集める技術を伝授します
　平成３１年５月２８日（火）
　http://www.fisc.jp/human-resources/00433/


●『若手社員のための「わかりやすく伝える力」強化セミナー』
　平成３１年６月１２日（水）
　〜ビジネス基礎力を鍛える！
　　「納得を得る話し方」「目的に沿った文書作成」を習得
　http://www.fisc.jp/human-resources/00420/


●『ふくい管理者養成塾２０１９』（『平成塾』の後継コース）
　〜人・組織の成長に貢献する人材を育成する
　平成３１年６月１３日（木）〜１０月２４日（木）【１２日間】
　http://www.fisc.jp/human-resources/00413/


●『ビジネス心理学で学ぶマーケティングとプライシング』
　〜“大前研一ＢＢＴ”にも登壇実績のある実力派講師が
　　「ビジネス心理学」から「正しい値決め」の方法を伝授
　平成３１年６月１７日（月）
　http://www.fisc.jp/human-resources/00429/


●『目標達成・育成に活かす「人事考課」と「面談」の進め方』
　平成３１年６月１９日（水）
　http://www.fisc.jp/human-resources/00424/


●『環境変化への構えと弾力性のある工場管理・改善即応体制の構築』
　〜工場管理・改善の考え方を講義で、環境変化への対応を見学で学ぶ
　平成３１年６月２０日（木）・７月５日（金）【２日間】
　http://www.fisc.jp/human-resources/00439/


●『眼鏡製造ベーシック講座』
　〜工場管理・改善の考え方を講義で、環境変化への対応を見学で学ぶ
　平成３１年６月２５日（火）〜７月２５日（木）【６日間】
　http://www.fisc.jp/human-resources/00448/


●『モノづくりに必要な品質管理　QC手法入門セミナー』
　平成３１年６月２８日（金）
　〜顧客満足を獲得するために必要な品質管理の考え方と手法とは
　http://www.fisc.jp/human-resources/00443/


●残席わずか
　『製品・デザイン開発のための3D CAD基礎講座』
　平成３１年２月２６日（火）・２７日（水）
　http://www.fisc.jp/human-resources/00409/


●残席わずか
　『多様な働き方を実現する社内制度のつくり方』
〜働きやすい仕組み・生産性を上げる仕組みづくりのコツと留意点
　平成３１年２月１９日（火）
　http://www.fisc.jp/human-resources/00390/


●残席わずか
　『プレゼン・交渉力強化セミナー』
〜相手の“心をつかみ”“交渉を動かす”実践スキルを習得！
　平成３１年２月２６日（火）
　http://www.fisc.jp/human-resources/00378/


●残席わずか
　『接客・クレーム対応力強化セミナー』
〜お客様の心を掴む“一流”のスキルを磨く
　平成３１年３月７日（木）
　http://www.fisc.jp/human-resources/00402/


２０１９年４月以降の研修一覧
　⇒　http://www.fisc.jp/fiib/course.html


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【3】人 材 育 成 耳 よ り 情 報
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 3/2(土)大学通信制課程 合同入学説明会を開催します

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福井県と（公財）ふくい産業支援センターでは、社会人が働き
ながら大学等で学び、学位や専門知識・技術の習得を図る「学
びなおし」の推進に取り組んでいるところです。
このたび、社会人の大学通信制課程への入学を促進するため、
下記のとおり「大学通信制課程合同入学説明会」を開催します
のでお知らせします。

　◆日時：平成３１年３月２日（土）１３：００〜１６：００

　◆場所：中産大（福井市下六条町16−15）

　◆内容：　
　　　１　入学説明会（参加校：２１校）
　　　　　　　各大学のブースで教職員が入学や学習内容の相談に
　　　　　　　応じます。
　　　２　パンフレットコーナー
　　　　　　　全国の通信制大学（一部を除く。）の入学案内等が
　　　　　　　入手可能です。
　　　３　キャリア相談会
　　　　　　　キャリアコンサルタントがキャリアアップに関する
　　　　　　　相談に応じます。
　　
　・参加校等の詳細はホームページをご覧ください。
　　http://www.fisc.jp/fiib/university.html

　・チラシのダウンロードは下記から
　　http://www.fisc.jp/fiib/goudousetsumeikai2019.pdf



■　編　集　後　記　━━━━━・・・・・‥‥‥………

上記のとおり、２０１９年度も４０本の研修ラインナップを揃えま
した。人材育成の一環として、引き続き中産大の研修をよろしくお
願いします。
４月に開催する新入社員向けの研修は、例年、早い段階で定員に達
しますので、お早めにお申し込みください。
また、中産大を会場に実施する研修の他にも各企業のご要望等にカ
スタマイズしたプログラムを提供する「オーダーメイド研修」も実
施しています。ご相談がありましたら、お気軽にお問い合わせくだ
さい。


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   中小企業産業大学校　（（公財）ふくい産業支援センター　人材育成部）
    ─┌──┐　〒918-8135　福井県福井市下六条町16-15
    ─│＼／│　TEL:0776-41-3775  FAX:0776-41-3729
    ─└──┘　MAIL:manabi@fisc.jp
                        HP:http://www.fisc.jp/fiib/
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