きたで＠経営・人事コンサルタントの「儲かるためのノウハウ事例」

おはようございます。

最近、色々なところで※朝活が活性化して、妙にテンションが高い

福井の経営人事コンサルタント・社会保険労務士の北出慎吾です。

※朝活
出勤前の朝の時間を活用して、仕事や勉強、趣味、体力づくり、交流などの
自己研さんに充てることを、「就活」や「婚活」に倣って「朝活」と呼んでいます。

あなたは、どのような朝活をされていますか？

サマータイムと合わせて朝活動的になっている方も増えているようです。

まずはラジオ体操から始めてもよいかもしれませんね（笑）

さあ、それでは今日も儲かるためのノウハウ事例いってみましょう。


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　　　　　　　「朝礼の活性化」
　　　　　　
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朝活の話題ということで、今回は朝礼について取り上げてみようと

思います。

会社で朝礼を実施しているというところは多いのではないでしょうか。

朝礼は、朝の貴重な時間にメンバーを集めて行うものですので、

しっかりとした目的・効果を伝えておかないと、すぐに形がい化

してしまいます。

私もサラリーマン時代は、「この朝礼は何の意味があるのだろう」、

「朝早く出社しているのに、いちいち手を止められたのでは生産性が

あがらない」と感じていた時もありました。

しかし、経営者になってまた、たくさんの経営者の方にお話を伺うと、

朝礼ほど大事な時間はないと今では思います。

もちろん、仕事柄全員集まって朝礼を行うことが出来ない会社も

あると思いますが、チーム内だけでも朝礼を実施する価値は十分あります。

朝礼はいわば一日の始まりです。

ある方から、こういう話を聞いたことがあります。

「鉄と磁石の違い」

鉄の中には自由電子があって自由に動いている。一方で、磁石は、
統一された方向に電子が「らせん状」にかたち作られている。
会社も磁石のようにしなければいけない。


朝礼はこの「磁石」のような働きがあります。

いわゆるベクトルを揃えるために欠かせないものであるということ。

会社としてどのような方向に進んでいるのか、何を大切にしているのか、

今すべきことはどんなことなのかを朝礼によって共有しているのです。


例えば、朝礼には次のような目的があります。

・朝一番の気持ち良いスタートを切るため

・会社の理念、行動指針を再確認するため

・お客様の情報や社内情報など情報の共有化のため

・話をする練習（訓練）のため

・聴く練習（訓練）のため

・社長やリーダーの考え方を確認するため

・全社員のベクトルを合わせるため



朝礼は、仕事に集中するためのモチベーションづくりの場です。

ですから、プラスのエネルギーを発するようにしなければなりません。

しかし、場合によっては前日のクレームや社内の注意事項などの

話をしなければいけないときもあります。

ただ、朝礼の最後にはモチベーションをあげるような

言葉を発しましょう。

朝礼が終わった後、どんよりとした空気になっていたのでは

何のための朝礼かわかりません。

プラスの要素をどんどん押しだして、仕事の生産性を高めるために

朝礼を活用するのです。


朝礼のリーダーはそのことに気づかなければなりません。

社長であるあなたが朝礼のリーダーであるならば、十分このことに

注意して朝礼を活性化させてください。


そうすると、「何のための朝礼ですか？」

という社員はいなくなるはずです。

ぜひ試してみてくださいね！

あなたの会社の朝礼が活性化することを楽しみにしています。


居酒屋てっぺんの「元気朝礼」を参考にしてみてもよいかもしれませんね。




【編集後記】

先日、久しぶりに地元の福井駅前の商店街を歩いてきました！
ひとりまち歩きです。それも汗だくで（笑）

NHK大河ドラマ「江」の影響もあり、戦国時代の歴史やイベントなど
数多く展示されていました。

まだまだ知らないことも多く、年配の経営者の方とお話しすると
勉強になることもたくさん。もっと教養をつけておかねばと感じました！


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