きたで＠経営・人事コンサルタントの「儲かるためのノウハウ事例」

おはようございます。

福井の人事コンサルタント・社会保険労務士の北出慎吾です。

残暑がなかなか厳しいですね。

このメルマガを書いている頃は台風も近付いてきているので

台風の進路にあたる地域の方は十分注意してください。

子供のころは台風や大雪は楽しかったのですが、

いまはそれどころじゃありません(笑)

さあ、それでは今日も儲かるためのノウハウ事例いってみましょう。

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　　　　必ず目標を達成する仕事の進め方　
　　　　　　
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先日、私が主催する福井の異業種勉強会・交流会「ふくいベンチャー.com」

で株式会社ワイケー企画の横井康孝社長にご講演いただきました。

ワイケー企画さんは、会社や店舗のユニフォームの販売をしていて、

飲食店のユニフォームの販売では日本一の会社さんです。

インターネットを使ったランチェスター戦略で着実に業績を伸ばしている

横井社長ですが、

なんと、2年で経常利益を80倍に増やしたそうです。


その手法を今回講演でお話しいただきました。


人は２つのパターンに分かれるそうです。

・ボーダレス派（境界がない）

　自分がやりたいことはなんでもできると考える

　自分はこんな人間であるという縛りをつけない

・現状維持派（境界をつくる）

　出来そうもない目標をつくりたがらない




ほとんどの方が現状維持派のタイプだそうですが、

目標を達成する人はボーダレス派の方が多い。

目標設定する際に、100万円の経常利益を2倍の200万円にするには、

現状を変える必要がありません。

結果、目標を達成することが少なくなります。反省もたくさん出てきます。


しかし、100万円の経常利益を8000万円にするには、今やっていることを

変える必要があります。新たな取り組みが必要になってきます。


つまり、目標を達成したいのなら

現状維持圏外の目標にすべき
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ということなのです。

現状維持圏外の目標だからこそ、新たなアイデアが生まれます。

行うべき行動が見えてきます。色々なことに気づきます。

結果、目標達成のための一歩が始まります。


目標がなかなか達成できない方は、

ぜひこれらのことに取り組んでみてくださいね。

新たな取り組みが見えてくるかもしれません。



【編集後記】

現在、事務所のレイアウト変更を行っています。
気分転換に(笑)

9月1日以降は、キレイになっているはずですので、
お近くに来た際にはぜひお立ち寄りください。

今日もメルマガお読みいただき、ありがとうございました。


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 北出経営労務事務所
　　　　　　　代表　北出慎吾
（経営・人事コンサルタント/特定社会保険労務士）
〒910-0011  福井市経田2丁目302-1　フェルティビル203号
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